Franchement craignos les commentaires sur lyonmag... Simple curiosité, comment décidez-vous si une personne a ou non quelque chose à faire sur "votre territoire" ? Pour en revenir aux faits, ce qui est particulièrement choquant dans cette histoire c'est que l'employeur a été prévenu directement par les services de la préfecture, alors que cette personne sans papiers venait de déposer un dossier de demande de régularisation afin de pouvoir enfin sortir de la clandestinité. Par ailleurs, la direction de Bocuse aurait pu choisir d'apporter son soutien à une demande de régularisation par le travail de la part de cet employé plutôt que de le virer comme un malpropre après 4 ans de bons et loyaux services. Il semble que du côté de la préfecture comme de Bocuse on a cherché à se débarrasser en urgence d'un cas qui aurait pu devenir emblématique de la lutte des travailleurs sans papiers lyonnais pour leur régularisation.

Exactement. La cgt ferait mieux de se mêler de cas bien plus légaux. C'est un menteur sans papier, et en plus il faut l'aider !

Depuis quand serait-on obligé de garder un salarié dans l'illégalité. C'est bien le salarié qui a fraudé en présentant un faux titre de séjour. La CGT devrait être condamnée pour soutien d'un individu qui n'a rien à faire sur notre territoire.